请问,如果我与公司签订了合作协议,那么解除劳动协议是否生效?

时间:2023-11-21 作者:临沧律师

解除劳动关系协议书效力是:依法成立即有效。当事人应当具有签约能力、意思表示自愿真实,协议关系不得违背公序良俗,协议内容不得违反法律强制性规定。法律依据:《民法典》第一百四十三条 
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
第五百零二条 
依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的,不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的,对方可以请求其承担违反该义务的责任。
依照法律、行政法规的规定,合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的,适用前款规定。
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法律分析:双方可以协商协议解除劳动合同。协议解除需要满足以下几个条件:
1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同,
2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动和依法订立生效之后,尚未全部履行之前进行。
3、用人单位和劳动者均有权依法提出解除劳动合同的请求。
4、用人单位和劳动双方协商解除劳动合同,可以不受劳动合同中约定的终止条件的限制。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二十四条。

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